¿Cuáles son los descuentos en un contrato de prestacion de servicios?

• Recibir el valor pactado como honorarios/ cuenta de cobro.
• A la seguridad social en pensiones.
• A la seguridad social en salud (régimen contributivo).
• Al pago de incapacidades en proporción al aporte realizado.
• A la cobertura de riesgos laborales para trabajadores independientes.

¿Cuánto se paga en seguridad social por prestación de servicios?

En el contrato de servicios los aportes a seguridad social se deben realizar como trabajador independiente, es decir, sobre el 40% de los ingresos mensuales siempre que la base mínima no sea inferior a un salario mínimo, con las bases que corresponda según se explica en el siguiente artículo.

¿Cómo terminar un contrato de prestación de servicios?

La terminación del contrato de servicios depende exclusivamente de lo que las partes hayan pactado, como la expiración del plazo acordado, el incumplimiento de alguna de las partes, o por mutuo acuerdo.

¿Cuánto tiempo dura un contrato de prestacion de servicios?

La vigencia del contrato por prestación de servicios es temporal, por lo tanto, su duración debe ser por tiempo limitado y el indispensable para ejecutar el objeto contractual. Si su contrato se puede extender, deberá firmar una adición, prórroga o nuevo contrato.

¿Qué es una orden de prestación de servicios?

3. Definiciones 3.1 Orden de Prestación de Servicios (OPS): Es la prestación del servicio personal o profesional requerido para desempeñar unas actividades específicas.

¿Cuánto es la retención en la fuente por Prestación de servicios 2021?

No obstante, si la persona no es declarante de renta, pero en el 2021 queda en las siguientes condiciones, se le debe aplicar una tarifa de retención del 4%. Del contrato se desprende que los ingresos que obtendrá la persona natural beneficiaria del pago o abono en cuenta superan en el año 2021 la suma de $120.806.

¿Cuánto vale un día de trabajo por prestación de servicios?

Partiendo del salario mínimo, tenemos que un día de trabajo vale $30.284, que es el resultado de tomar el salario mínimo vigente para el 2021, que está en $908.526 y dividirlo en 30 días, en razón a que para efectos laborales el mes se entiende de 30 días.

¿Qué es un contrato por prestacion de servicios 2020?

El contrato de prestación de servicios se caracteriza por ser un acuerdo de voluntades que compromete a realizar o a ejecutar una actividad determinada. ... Basta que concurran los elementos constitutivos del contrato para que éste exista y las partes queden sometidas a las regulaciones del Código Sustantivo del Trabajo.

¿Cuántas veces se puede renovar un contrato de prestación de servicios?

Estos contratos, como cualquier otro a término fijo, pueden ser renovados tantas veces como las partes decidan, pero a partir de la cuarta renovación, la duración mínima ha de ser un año.

¿Qué es un contrato de prestación de servicios en Colombia?

Lo primero que hay que saber, es que los contratos por prestación de servicios se refiere a un contrato civil que no considera la existencia de un vínculo laboral; pues no hay relación directa entre el empleador y trabajador, lo que evita que se generen una serie de obligaciones legales y laborales, tanto para el ...

¿Cuántas veces se puede adicionar un contrato de prestación de servicios?

Los contratos no podrán adicionarse en más del cincuenta por ciento (50%) de su valor inicial, expresado éste en salarios mínimos legales mensuales". Es clara la norma al prohibir la "adición" de un contrato en más del 50% de su valor histórico actualizado.

¿Cuándo se puede suspender un contrato de prestación de servicios?

La suspensión del contrato es una medida excepcional que ocurre cuando se presentan situaciones de fuerza mayor, caso fortuito o de interés público que impiden la ejecución temporal del contrato, por consiguiente el pago de la mora de los pagos de la seguridad social a final del mes, no constituye ninguna de las ...

¿Cómo es la indemnización en el contrato de prestación de servicios explique?

La ley no considera la indemnización en el contrato de servicios. ... En consecuencia, si un trabajador vinculado mediante un contrato de servicios es despedido, esto es, se le da por terminado el contrato de servicios, no puede alegar una indemnización como si se tratara de un contrato de trabajo.

¿Cuánto se paga en seguridad social 2021?

Porcentajes de aportes a seguridad social en 2021

Salud: 12,5 % Pensión: 16 % Riesgos laborales: 0,522 % (nivel I). Parafiscales (caja de compensación familiar): 2 %.

¿Cuánto se paga de seguridad social como independiente 2020?

En consecuencia, el trabajador independiente por cuenta propia cotizará sobre el 40 %, tras aplicarle la presunción de que sus costos, y a ese 40 % de su ingreso base de cotización se le aplica el cobro del 16 % para su aporte al sistema pensional, y el 12,5 % para el de salud.

¿Cómo se líquida la seguridad social?

La base para liquidar los aportes a seguridad social tanto en salud como en pensión y riesgos laborales, es salario mensual devengado por cada trabajador.

¿Cuando no se tiene derecho a liquidación?

El único concepto que no se liquida cuando un trabajador renuncia, es la indemnización por despido injustificado, por obvias razones. En consecuencia, cuando un trabajador renuncia a su trabajo lo liquidan común y corriente.