¿Cómo se pagan los feriados irrenunciables en Chile?

Preguntado por: Martín Delgadillo  |  Última actualización: 10 de abril de 2022
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Si el salario es de $300.000 al mes, tienes que calcular el valor de las horas ordinarias del mes. Teniendo este computo, divides el sueldo entre 30 días y luego multiplicas el resultado por 7. Finalmente divides entre las horas a la semana que establece el contrato, las cuales suelen ser 45 horas.

¿Qué pasa si me toca trabajar un feriado irrenunciable?

Si no se respeta el feriado irrenunciable, el empleador será sancionado con una multa de 5 Unidades Tributarias Mensuales (UTM) por cada trabajador afectado. En caso de tener 50 o más trabajadores, la multa ascenderá a 10 UTM por cada trabajador afectado.

¿Cómo se paga un feriado normal en Chile?

¿Cómo se paga un feriado? Un ejemplo. Si tu ingreso mensual es de 300 mil pesos, debes calcular el valor de las horas ordinarias del mes. Teniendo en cuenta esa cifra, tienes que dividir tu sueldo en 30 (días del mes) y lo que te resulte lo multiplicas por 7 (jornadas de la semana).

¿Qué feriados se pagan doble?

El feriado nacional deberá abonarse el doble de una jornada habitual, mientras que en un día no laborable su remuneración es como la del salario simple.

¿Qué es un feriado irrenunciable en Chile?

Un feriado irrenunciable es aquel día en que debido a una festividad o fecha conmemorativa nacional o internacional un trabajador del comercio no puede ejercer por ningún motivo, ni siquiera aunque con su empleador lo establezcan de común acuerdo.

MS Informa #133: Feriados irrenunciables

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¿Cuál es la diferencia entre feriado y feriado irrenunciable?

La regla general son los feriados "no irrenunciables" y las excepciones son aquellos que la ley expresamente considera como "irrenunciables". Los feriados "irrenunciables" son el 1 de enero, el 1 de mayo, el 18 y 19 de septiembre y el 25 de diciembre.

¿Cuáles son los feriados irrenunciables 2021?

Son días de feriado obligatorio e irrenunciable los días 1 de mayo, 18 y 19 de septiembre, 25 de diciembre y 1 de enero de cada año, para todos los trabajadores del comercio, salvo aquellos que presten servicios en los siguientes lugares: • Clubes • Restaurantes • Establecimientos de entretenimiento, tales como: cines, ...

¿Cómo se paga el feriado 8 de octubre 2021?

Si el trabajador presta servicios un día feriado, el empleador debe abonarle el salario de ese día, con más un recargo adicional del 100%. Cabe también resaltar, que si se realizan horas extras en un día feriado, siempre corresponderá un recargo del cien por cien (100%).

¿Qué tipo de feriado es el 8 de octubre?

De esta forma, luego queda el 8 de octubre, que será viernes y se transformará en fin de semana largo el feriado por el Día del Respeto a la Diversidad Cultural. Por su parte, el 22 de noviembre será la antesala del Día de la Soberanía que se celebra el 23 de ese mes. Este feriado puente será lunes.

¿Qué días festivos se pagan?

El 1º de mayo, en conmemoración al Día del Trabajo. El 16 de septiembre, por la Independencia de México. El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre, por la Revolución Mexicana. El primero de diciembre de cada seis años, cuando corresponda a la transmisión del Poder Ejecutivo Federal.

¿Cómo se pagan los feriados?

establece que para liquidar las remuneraciones referentes al feriado se tomará como base de su cálculo lo dispuesto por el art. 155 de la L.C.T. Es decir, que el salario del trabajador mensualizado deberá dividirse por 30, restando un día que corresponde al feriado. A su vez, se deberá dividir el sueldo por 25 (art.

¿Cómo se calcula el pago de un día feriado?

El artículo 75 de la LFT establece que los trabajadores que presten sus servicios en algún feriado oficial deberán recibir «independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado».

¿Cómo se calcula el pago de un feriado?

Feriado trabajado: los trabajadores con derecho al feriado pago que presten servicios en dichos días percibirán la remuneración normal de los días laborables más una cantidad igual. En el supuesto de que también trabajen horas extras, las mismas se computarán al 100%.

¿Quién puede trabajar en un feriado irrenunciable?

¿Quiénes pueden trabajar durante los feriados irrenunciable? Todos aquellos que tienen un restaurante, club nocturno, supermercados o establecimiento de entretenimiento como cine, discotequera o un circo pueden laborar durante estos feriados.

¿Cómo se pagan los días trabajados en los feriados irrenunciables?

¿Cómo se paga un feriado irrenunciable? Un ejemplo. Si tu ingreso mensual es de 300 mil pesos, debes calcular el valor de las horas ordinarias del mes. Teniendo en cuenta esa cifra, tienes que dividir tu sueldo en 30 (días del mes) y lo que te resulte lo multiplicas por 7 (jornadas de la semana).

¿Qué pasa si te obligan a trabajar en día festivo?

De acuerdo al artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo, si tus superiores te obligan a laborar un día de descanso obligatorio, deberán pagarte el día más una “compensación” que equivalga al doble del salario diario.

¿Cómo se trabaja el viernes 8 de octubre?

El próximo viernes 8 de octubre se retomará el calendario de feriados 2021 a partir de la aplicación de la Ley 27.399 por la cuál el Gobierno nacional decretó un día no laborable con "fines turístico" y que se acoplará al lunes 11 con el adelantamiento por la conmemoración por el día del Respeto a la Diversidad ...

¿Cuáles son los feriados no laborables?

(Feriados). - Son feriados no laborables pagos el 1° de enero, el 1° de mayo, el 18 de julio, el 25 de agosto y el 25 de diciembre.

¿Por qué es feriado el 8?

El 8 de diciembre es una festividad de carácter religiosa. Se celebra desde 1854, y conmemora la figura de la Virgen María como libre de pecado original, que se prepara para ser la madre de Jesús es una de las más importantes de la liturgia y confluye con la preparación para la Navidad.

¿Cómo se trabaja el feriado de octubre 2021?

El sábado 09/10/21 es un día laborable de acuerdo con el régimen en que los empleados trabajan habitualmente los sábados.

¿Cómo se pagan los días feriados en Panamá 2021?

“El trabajo en día de fiesta o duelo nacional se pagará con un recargo del 150 por ciento sobre el salario de la jornada ordinaria de trabajo, sin perjuicio del derecho del trabajador a que se le conceda como compensación cualquier otro día de descanso a la semana.

¿Cuáles son los feriados irrenunciables 2022?

Calendario de días festivos en 2022

De los feriados, 9 caerán entre semana y habrá 5 puentes de día lunes y 1 de día viernes, los cuales serán el 15 de abril, 27 de junio,15 de agosto, 19 de septiembre, 10 de octubre y 31 de octubre.

¿Qué feriados nos quedan?

CALENDARIO DE FERIADOS 2021
  • 1 de enero: Año Nuevo.
  • 15 de febrero: Carnaval.
  • 16 de febrero: Carnaval.
  • 24 de marzo: Día Nacional de la Memoria por la Verdad y la Justicia.
  • 1 de abril: Jueves Santo.
  • 2 de abril: Día del Veterano y de los Caídos en la Guerra de Malvinas, y Viernes Santo.
  • 1 de mayo: Día del Trabajador.

¿Qué días son feriados en Perú?

Siendo esto así, se aumentan a 13 días los feriados nacionales del año, los cuales son los siguientes:
  • Año Nuevo: 1 de enero.
  • Jueves Santo y Viernes Santo: 2 días movibles (14 y 15 de abril de 2022)
  • Día del Trabajo: 1 de mayo.
  • San Pedro y San Pablo: 29 de junio.
  • Fiestas Patrias: 28 y 29 de julio.

¿Cuánto vale un festivo laborado 2021?

El trabajo dominical y festivo debe ser remunerado con el 175%, es decir, con el 100% del valor de la hora ordinaria más el recargo del 75%.

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