¿Qué son logros academicos ejemplos?

Preguntado por: Alex Esquivel  |  Última actualización: 26 de febrero de 2022
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Ejemplos de logros académicos en el currículum
Notas altas. Matrículas de honor. Becas concedidas. Proyectos realizados.

¿Cuáles son los logros académicos?

El logro educativo representa el conjunto de conocimientos, habilidades y valores que debe asimilar el estudiante en el proceso pedagógico. Se formula mediante una habilidad, un conocimiento asociado a ella y los valores asociados a dichas habilidades y conocimientos.

¿Qué son logros obtenidos ejemplos?

En general, las empresas consideran como logros los resultados siguientes:
  • Aumento de ventas.
  • Reducción de costos.
  • Mejora de productividad.
  • Aumento de beneficios.
  • Reducción de tiempos o plazos.
  • Mejora de resultados a igualdad de recursos.
  • Igualdad de resultados con reducción de recursos.
  • Mejoras de calidad.

¿Qué es un logro profesional ejemplos?

En lo que respecta a los logros profesionales de tu currículum, son aquellos que has conseguido tú y que han tenido como consecuencia directa un beneficio para la empresa en la que estabas trabajando. Estos pueden ser algunos ejemplos de logros profesionales: Reducción del 35 % de las incidencias de clientes.

¿Qué es un logro profesional?

Los logros profesionales son aquellos aportes que generan un beneficio tanto laboral como personal y que crean un impacto positivo a la hora de trabajar; el reconocimiento de estos mantiene a los empleados contentos y satisfechos, considerando que gran parte del rendimiento de una compañía depende del personal.

Cuenta tus logros - Episodio 105 | CONSIGUE TU TRABAJO

19 preguntas relacionadas encontradas

¿Que responder a cuál ha sido tu mayor logro profesional?

¿Cómo responder a la pregunta sobre los logros profesionales? Localiza el mayor número de experiencias satisfactorias en tu vida profesional y personal. Céntrate en el beneficio que obtuvo la empresa con tu éxito.

¿Qué es un logro obtenido?

Los logros son el resultado exitoso que obtienes al implementar una acción concreta, alcanzando un objetivo. Las habilidades se refieren a las capacidades y talentos que tienes para llevar a cabo tus tareas. Una vez comprendes esta diferencia, ya estás listo para comenzar a redactar tus logros.

¿Cómo redactar un logro profesional?

Utiliza verbos de acción al inicio de cada objetivo para generar mayor impacto. Dirigí, coordiné, conseguí, negocié, posicioné, aumenté … Redacta tus logros de manera clara, precisa (máximo 3 a 4 líneas por logro) y fácil de leer. Especifica en cada logro qué hiciste y cómo impactó.

¿Qué es un logro personal?

Generalmente los logros personales y profesionales se consideran aquellos que llegan después de un gran despliegue de recursos y esfuerzo durante un largo periodo. Pero también durante el día a día, algunas acciones pueden ser significativas por ejemplo para otras personas.

¿Qué poner en logros personales?

Si bien colocar tus logros en tu CV es muy importante, no todo el mundo lo hace.
...
#2, un diseño que sea SENCILLO, pero que ATRAIGA al reclutador.
  • Un resumen.
  • Tus intereses.
  • Tus experiencias (con tus LOGROS).
  • Tu educación.
  • Si tienes o no tienes, tus trabajos voluntarios donde puedas demostrar otras habilidades blandas.

¿Qué habilidades se ponen en un currículum?

Las 10 aptitudes más buscadas en un currículum
  • Idiomas.
  • Capacidad de adaptación.
  • Habilidades comunicativas.
  • Competencias digitales.
  • Esfuerzo y lealtad.
  • Habilidades organizativas.
  • Trabajo en equipo.
  • Proactividad.

¿Qué logros puede tener un adolescente?

Tienen menos conflictos con los padres. Muestran más independencia de los padres. Tienen una mayor capacidad para mostrar afecto y compartir, y de desarrollar relaciones más íntimas. Pasan menos tiempo con sus padres y más con los amigos.

¿Cuáles son los logros de un estudiante universitario ejemplos?

4. HABILIDADES PARA LA VIDA PERSONAL Y PROFESIONAL
  • Flexibilidad y adaptabilidad.
  • Iniciativa y auto dirección.
  • Habilidades sociales y transculturales.
  • Productividad y confiabilidad.
  • Liderazgo y responsabilidad.

¿Qué es un logro y una meta?

Elliot las metas de logro reflejan el deseo de desarrollar, conseguir y demostrar la competencia evaluada de acuerdo con unos criterios que bien pueden ser absolutos, como lo es el desempeño de la tarea en sí misma; intrapersonales, como sería el máximo potencial individual para esa tarea, es decir, “ponerse a prueba”; ...

¿Cómo hacer el árbol de los logros?

Se hará un árbol en un folio, ocupará toda la hoja, y se distribuirá de la siguiente manera:
  1. Raíces: se deben ir colocando todos los valores positivos que hemos escrito anteriormente. ...
  2. Frutos: aquí colocaremos los logros de la segunda lista.

¿Que responder cuando te preguntan cuál ha sido tu mayor reto?

Recuerda indicar el motivo por el cuál ha sido un desafío en tu vida laboral, sin extenderte demasiado ni comentar cuestiones muy personales o dramáticas. Lo importante más allá del logro o el resultado, es el camino que has seguido, y lo que ha representado en tu vida.

¿Cómo hablar de tus logros en una entrevista?

¿Cuáles han sido tus mayores logros? Lo mejor es mencionar resultados tangibles y utilizar frases como «aumenté la producción en un tanto por cierto», «logré agilizar los procesos en un tanto por cierto», «conseguí disminuir costes de producción», entre otras, para demostrar lo que se puede hacer.

¿Qué te hace diferente a los demás entrevista ejemplo?

En este caso, la respuesta recomendada es: “Sé que hay otros candidatos que podrían ocupar este cargo pero me considero una persona adecuada porque por mi experiencia laboral me diferencio del resto y sé que puedo dar un valor competitivo a la empresa”.

¿Cómo estimular los logros en los estudiantes?

Cómo motivar a tus alumnos a aprender en cinco pasos
  1. Busca lo que les apasiona. Puede ser un tema en concreto, un método de aprendizaje, un espacio de trabajo… ...
  2. Plantea el aprendizaje como un descubrimiento. ...
  3. Enfoca el contenido desde la práctica. ...
  4. Utiliza las TIC. ...
  5. Practica el refuerzo positivo.

¿Qué es lo más importante para los adolescentes?

La adolescencia es un momento de la escala de la vida que forma los valores y decide fortalezas sociales, psicológicas ysexuales, incluso es el momento de definir proyectos de vida y crear sus propias bases para el desarrollo individual y dela sociedad.

¿Qué es lo que más disfrutas de ser adolescente?

Pasos para disfrutar la adolescencia:
  1. Aprende a apreciar las pequeñas cosas.
  2. Elige a tus amigos inteligentemente.
  3. Juega a algún deporte.
  4. Sé sociable.
  5. Mejora tus notas.
  6. Encuentra una afición que te guste.
  7. Puedes perseguir intereses.
  8. Esfuérzate en todo y siéntete orgulloso de todo lo que hagas.

¿Qué es normal en un adolescente?

Son capaces de hacer muchas cosas pero no tienen experiencia y se equivocan, lo que les produce continuos cambios de ánimo. La relación con el grupo de amigos, su aceptación, es una prioridad. Llega el momento tan temido por los padres por los posibles COMPORTAMIENTOS de RIESGO.

¿Qué esperas de un adolescente?

En esta época, los adolescentes se vuelven más inquietos a nivel intelectual (con sus temas de interés) y son más propensos a intelectualizar y fantasear debido a los procesos de remodelación que, en esta época, se producen en el cerebro. Desarrollo de la sexualidad.

¿Cuál es el rango de edad de la adolescencia?

La Organización Mundial de la Salud define a la adolescencia como el período de crecimiento que se produce después de la niñez y antes de la edad adulta, entre los 10 y 19 años.

¿Qué se siente al ser un adolescente?

Ser adolescente implica cometer errores, no medir peligros, hacer locuras, disfrutar el momento sin preocuparse por el futuro ni las consecuencias, es ser impulsivo, rebeldes, no respetar autoridades, seguir modas, descontrol total, implica el poder usar o manipular sustancias tales como drogas y alcohol, experimentar ...

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