¿Qué países tienen jornada laboral de 4 días?

Preguntado por: Sr. David Dávila Hijo  |  Última actualización: 26 de mayo de 2026
Puntuación: 4.9/5 (53 valoraciones)

Holanda, Islandia, Francia, Bélgica, Alemania, Japón o Portugal tienen implantada la semana de cuatro días de diferentes modos.

¿Qué país tiene una jornada laboral de 4 días?

Islandia ha probado la semana laboral de 4 días y tiene claro su veredicto: tras reducir la jornada, creció muchísimo en 2023.

¿Cuánto dura la jornada laboral en Alemania?

La jornada laboral estándar en Alemania es de 8 horas diarias y un máximo legal de 48 horas semanales. Sin embargo, los convenios colectivos suelen limitar las semanas laborales a 35 o 40 horas, dependiendo del sector.

¿Cuándo entra en vigor la jornada de 4 días?

De momento, no hay una confirmación sobre esta fecha por parte de Gobierno y Ministerio de Trabajo, pero la fecha que sí han confirmado, es que antes del 31 de diciembre de 2025, la jornada de 37,5 horas en España estará aprobada e implementada en todo el país.

¿Qué país de Europa trabaja más horas a la semana?

Países de Europa con la jornada laboral más larga

Turquía: 44,2 horas semanales. Serbia: 41,7 horas semanales. Bosnia y Herzegovina: 41,4 horas semanales. Grecia: 39,8 horas semanales.

Los países que han modificado su semana laboral a 4 días

30 preguntas relacionadas encontradas

¿Cual es el país más trabajado del mundo?

La siguiente lista muestra el promedio de horas anuales trabajadas por los participantes en la fuerza laboral de los estados miembros de la OCDE (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos). En 2022, Colombia, México y Costa Rica ocuparon el primer lugar en número de horas trabajadas al año.

¿Cuál es la jornada laboral en Francia?

laboral francesa es de 35 horas —artículo L3121-275 del Código de Trabajo francés— o equivalente a 1 607 horas anuales, considerando que las disposiciones convencionales —convenio colectivo, acuerdo de rama, de empresa o de establecimiento aplicables en derecho laboral— pueden prever una semana laboral de más o menos ...

¿Cuáles son las desventajas de una jornada laboral de 4 días?

Desventajas de la jornada de 4 días
  • Coste para la empresa. La fórmula más extendida actualmente se basa en el mantenimiento del coste empresa del empleado, es decir, aunque se reduzca la jornada laboral el empleado recibe el mismo sueldo. ...
  • Gestión de equipos. ...
  • Reducción del salario. ...
  • Pérdida de competitividad.

¿Quiénes tendrán reducción de jornada laboral en 2025?

¿Cómo se aplicará la reducción de la jornada laboral? En un principio, el Gobierno había propuesto una aplicación progresiva: 2024: reducción a 38,5 horas semanales. 2025: implantación definitiva a 37,5 horas semanales.

¿Cuál es la jornada laboral en España?

Tradicionalmente, la jornada en España ha sido de 40 horas semanales, distribuidas en cinco días de trabajo de ocho horas cada uno. La reducción a 37,5 horas representa un recorte de 2,5 horas a la semana, lo que equivale a media hora menos de trabajo por día laboral.

¿Cuál es el salario mínimo en Alemania?

Aumenta el salario mínimo en Alemania

El salario mínimo interprofesional para 2025 en Alemania ha quedado fijado en 2.161 € al mes, es decir 25.932 euros al año, teniendo en cuenta que se consideran 12 pagas anuales, que es la división habitual del salario anual en la mayor parte de los países.

¿Cuántas horas se duermen en Alemania?

Trabajo de tarde es aquel, que tiene lugar entre las 18 a 23 horas. El trabajo de noche se desempeña en horas de descanso nocturno (23 a 6 horas).

¿Cuántas horas se trabaja en Suiza?

La semana laboral de 40 a 42 horas y cuatro o cinco semanas de vacaciones al año suelen ser condiciones habituales de la contratación en Suiza. Entre 1973 y 2003 se han reducido continuamente las horas contractuales de trabajo de los empleados a jornada completa.

¿Cuál es la jornada laboral en Alemania?

La jornada laboral semanal (Wochenarbeitszeit) oscila entre 37 y 40 horas (media de 37,7 horas), con un topo de ocho horas diarias, siendo posible incrementarla a 10 horas si en el plazo de seis meses o 24 semanas no se supera la media de ocho horas al día.

¿Qué país trabaja 35 horas semanales?

No hay que irse demasiado lejos: en Francia, la ley fija en 35 horas el tiempo que se trabaja cada semana. El caso francés es único porque es vigente desde el año 1999, es decir, mucho antes de que muchos países comenzaran pruebas piloto.

¿Cuál es la jornada laboral en Islandia?

Aunque en la actualidad las islandesas desempeñan todo tipo de trabajos, aún no hemos alcanzado la plena igualdad. Pero un paso importante en ese camino ha sido la reducción de la semana laboral de 40 horas a 36.

¿Cuándo entran en vigor las 37 horas semanales?

El pasado 4 de febrero de 2025, el Gobierno de España aprobó un Anteproyecto de Ley que establece la reducción de la jornada laboral de 40 horas a una jornada de 37,5 horas semanales sin disminución salarial.

¿Quién puso la jornada laboral de 8 horas en España?

El 3 de abril de 1919, el gobierno de Madrid publicó el decreto de las 8 horas y España fue el primer país de Europa occidental en fijar esta jornada laboral.

¿Cuándo entran en vigor las 35 horas semanales?

Inicialmente, como se publicó en el texto de la norma, la reducción de jornada entraría en vigor el 1 de enero. Ese fecha ya no va a poder cumplirse, pero la ministra aseguró que va a llevarse a cabo en 2025 para cumplir con los acuerdos de gobierno.

¿Cuándo van a poner la jornada laboral de cuatro días?

A medida que avanzamos en 2025, la jornada laboral de 4 días o la reducción de jornada laboral a 37,5h están a la orden del día. Cada vez más empresas están considerando la jornada de 4 días como una estrategia viable para mejorar el equilibrio vida-trabajo.

¿Cuáles son los argumentos a favor de la reducción de la jornada laboral?

Reducir la jornada laboral puede terminar reduciendo el burnout en el trabajo, así como mejorando la concentración de los trabajadores, que tendrán ahora un enfoque productivo y a favor de cumplir e intervenir en los proyectos empresariales.

¿Cuáles son los beneficios de una jornada laboral de 4 días?

La jornada laboral de 4 días implica una reducción del número de horas trabajadas a la semana. Algunos de sus beneficios son que ofrece una mayor flexibilidad laboral, una mejor conciliación entre la vida personal y profesional y una reducción del estrés.

¿Cuál es la jornada laboral en Italia?

En principio, los asalariados deben trabajar 40 horas semanales, salvo si se les conceden disposiciones más favorables en virtud del convenio colectivo. La duración del tiempo de trabajo semanal no puede superar las 48 horas semanales, incluidas las horas extraordinarias.

¿Cuál es la edad de jubilación en Francia?

¿En qué edad se sitúa la pensión completa? Para los británicos en los 65 años, pero ahora va a pasar a los 68 (la edad mínima y la edad a la que se tiene derecho a una pensión completa es la misma). Para los alemanes se retrasará a un poco más de 65 años a 67, y para los franceses de un poco más de 63 años pasará a 65.

Articolo precedente
¿Qué es una reflexión de mi vida?
Articolo successivo
¿Cuánto tarda en enfriarse un cuerpo después de morir?