¿Qué dice el artículo 168 de la Ley del Seguro Social?

Preguntado por: Adriana Herrero  |  Última actualización: 10 de abril de 2022
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Artículo 168.
En los ramos de cesantía en edad avanzada y vejez, a los patrones y a los trabajadores les corresponde cubrir las cuotas del tres punto ciento cincuenta por ciento y uno punto ciento veinticinco por ciento sobre el salario base de cotización, respectivamente.

¿Cuál es el importe de la pensión garantizada?

¿Qué es la Pensión Mínima Garantizada? Es aquella que el gobierno federal asegura a los pensionados al amparo de la Ley del Seguro Social y su monto mensual será el equivalente a un salario mínimo general de la Ciudad de México.

¿Qué dice el artículo 170 de la Ley del Seguro Social?

Artículo 170. Pensión garantizada es aquélla que el Estado asegura a quienes tengan sesenta años o más de edad, hayan cotizado mil o más semanas y que se calculará conforme a la tabla prevista en este artículo, considerando el promedio de su salario base de cotización durante su afiliación al Instituto.

¿Qué dice el artículo 165 de la Ley del IMSS?

- A todos los trabajadores que hubieren recibido la ayuda para gastos de matrimonio prevista en el artículo 165 de la Ley del Seguro Social desde la entrada en vigor de dicha Ley, les deberán ser reintegradas las semanas de cotización que por ese concepto les hubieran sido disminuidas.

¿Qué dice el artículo 154 de la Ley del IMSS?

Artículo 154.

El trabajador cesante que tenga sesenta años o más y no reúna las semanas de cotización señaladas en el párrafo precedente, podrá retirar el saldo de su cuenta individual en una sola exhibición o seguir cotizando hasta cubrir las semanas necesarias para que opere su pensión.

Dip. Guadalupe Almaguer, Reserva Art. 168 de la Ley del Seguro Social.

20 preguntas relacionadas encontradas

¿Qué se considera cesantía en edad avanzada?

a) Cesantía en edad avanzada. Es la pensión a que tendrá de- recho el asegurado al estar privado de empleo remunerado a partir de los 60 años de edad y haber cotizado 1,250 semanas en el imss, o bien, 25 años en el issste, es decir, 1,300 semanas (artículos 154, lss y 84, lissste).

¿Qué dice el artículo 191 del IMSS?

El artículo 191 de la Ley del Seguro Social señala que durante el tiempo que un trabajador deje de estar sujeto a una relación laboral, es decir, en desempleo, tendrá derecho a realizar aportaciones a su cuenta individual de Afore y a retirar parcialmente los recursos de su subcuenta de retiro.

¿Qué dice el artículo 150 de la Ley del Seguro Social?

“Artículo 150.

Los asegurados que dejen de pertenecer al régimen obligatorio, conservarán los derechos que tuvieran adquiridos a pensiones en el seguro de invalidez y vida por un período igual a la cuarta parte del tiempo cubierto por sus cotizaciones semanales, contado a partir de la fecha de su baja.

¿Cómo detecta el IMSS simulación laboral?

Para cerciorarse si existe o existió una simulación laboral realiza e implementa visitas de inspección y revisión documental a patrones en los centros de trabajo con la finalidad de verificar Page 2 2 que en realidad los trabajadores estén o hayan efectivamente prestado sus servicios y no sea la simulación de un acto ...

¿Qué dice el artículo 162 de la Ley del IMSS?

Artículo 162.

Para tener derecho al goce de las prestaciones del seguro de vejez, se requiere que el asegurado haya cumplido sesenta y cinco años de edad y tenga reconocidas por el Instituto un mínimo de quinientascotizaciones semanales.

¿Qué porcentaje de pensión se otorga al trabajador de acuerdo a la edad en la que decide jubilarse de acuerdo a lo estipulado en el Art 171 LSS?

Artículo 171.

La pensión de viudez será igual al noventa por ciento de la que estuviese gozando el pensionado al fallecer; La pensión del huérfano de padre o madre será igual al veinte por ciento de la pensión que el asegurado estuviese gozando al fallecer.

¿Cuándo se puede suspender el pago de una pensión?

Con todo, concluyó que es posible suspender el pago de prestaciones pensionales y posteriormente revocar de manera unilateral los actos irregulares que los reconocieron, si acaecieron actos o hechos manifiestamente ilegales por parte de su beneficiario, siempre y cuando la Administración y toda entidad encargada del ...

¿Cuánto es la pensión minima garantizada IMSS 2021?

En 2021, si una persona tiene 750 semanas cotizadas con 1 salario mínimo y tiene 60 años, recibiría 2,622 pesos de pensión mínima garantizada, y 2,809 pesos para 65 años. Si tiene 1,000 o más semanas cotizadas le corresponden 3,559 pesos (60 años) y 3,746.00 (65 años).

¿Cuánto es la pensión minima 2021?

Con esta revalorización, en 2022 la pensión mínima de jubilación será de los 10.103,8 euros anuales en el caso unifamiliar (frente a los 9.808,4 de 2021, una vez revalorizada con el IPC con los datos definitivos) y hasta los 12.467 con cónyuge a cargo (en 2021, era de 12.103).

¿Cuál es la pensión minima 2021?

En el caso de la pensión de jubilación, será de 12.467 euros (para un pensionista con cónyuge a su cargo). Dividido en 14 pagas supone percibir 890,5 euros, 40 euros más que los 850,99 euros de 2021. La pensión mínima de pensionistas sin cónyuge a cargo será de 10.103 euros al año (721 euros al mes).

¿Qué es la Ley 150?

Artículo 150. La mujer casada de cualquiera edad podrá dedicarse libremente al ejercicio de un empleo, oficio, profesión o industria.

¿Qué dice el artículo 15 dela Ley del Seguro Social?

Los patrones están obligados a: I. Registrarse e inscribir a sus trabajadores en el Instituto, comunicar sus altas y bajas, las modificaciones de su salario y los demás datos, dentro de plazos no mayores de cinco días hábiles; II.

¿Qué dice el artículo 135 dela Ley Federal del Trabajo?

ARTÍCULO 135 Queda prohibido a los trabajadores: Ejecutar cualquier acto que pueda poner en peligro su propia seguridad, la de sus compañeros de trabajo o la de terceras personas, así como la de los establecimientos o lugares en que el trabajo se desempeñe; Faltar al trabajo sin causa justificada o sin permiso del ...

¿Qué porcentaje te dan por retiro de desempleo?

El monto que puedes retirar a partir del día 46 natural contado desde que quedaste desempleado es: Trabajadores con régimen ordinario: Corresponde a la cantidad que resulte menor entre 75 días de tu sueldo básico de los últimos 5 años, o el 10% del saldo de tu subcuenta de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez.

¿Cuántas semanas de cotización se descuentan por retiro por desempleo?

Si una persona retira el 10% de su ahorro pensionario, es el mismo porcentaje que se le reducirán de semanas cotizadas. Es decir, si llevaba 1000 semanas cotizadas, al retirar dinero por desempleo se les descontarán 100 semanas.

¿Cuál es el porcentaje del retiro por desempleo?

Modalidad B: Modalidad B: la AFORE entrega en una sola exhibición lo que resulte menor entre el equivalente a 90 días del Salario Base de Cotización del Trabajador en las últimas 250 semanas cotizadas (o las que tuviese) o el 11.5 % de los recursos acumulados en la subcuenta de RCV.

¿Cuándo aumenta el salario mínimo 2022?

COMUNICADO CONJUNTO 001/2022

La Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (Conasami) aprobó, por unanimidad de los sectores de trabajadores, empleadores y gobierno, el incremento general que permite pasar de $141.70 a $172.87 pesos diarios, y en la Zona Libre de la Frontera Norte de $213.39 a $260.34.

¿Qué se considera cesantía en edad avanzada y qué requisitos deben de satisfacerse para poder disfrutarla?

El derecho al goce de la pensión de cesantía en edad avanzada se da al cumplir los siguientes requisitos: Al amparo del Régimen de la Ley del Seguro Social 1973: Haber cotizado antes del 1 de julio de 1997. Debe tener al menos 60 años al momento de presentar su solicitud de pensión.

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