¿Por qué te deberíamos seleccionar para ocupar el puesto?

Preguntado por: Margarita Mena  |  Última actualización: 6 de enero de 2022
Puntuación: 4.5/5 (6 valoraciones)

Quiere saber si estás interesado realmente en el puesto o es sólo un trabajo temporal para ti mientras encuentras algo mejor. Saber si entiendes el cargo, si tienes una idea clara de las funciones del puesto. Saber si puedes adaptarte a la cultura de la empresa, y si te podrás integrar bien en el equipo de trabajo.

¿Cómo responder a la pregunta por que deberíamos contratarte?

3 frases para responder «Por qué deberíamos contratarte»
  1. «Porque tengo la experiencia y la formación adecuada para la vacante» ...
  2. «Creo que la empresa tiene mucho que aportarme» ...
  3. «Porque tengo muchas ganas de aprender y me gustan los retos»

¿Qué contestar porque soy el candidato ideal para el puesto?

Piensa en las habilidades que están buscando para este puesto (probablemente descritas en la oferta de empleo) y elige cuáles de tus puntos fuertes demuestran que eres el candidato ideal. . - Elabora una lista de tus fortalezas y demuestra cómo las has usado con ejemplos reales de tu experiencia profesional.

¿Por qué le gustaria trabajar con nosotros?

“Yo lo veo como una manera de progresar en mi carrera profesional en una empresa/sector apasionante/innovador/desafiante…”. "Siento que mis habilidades podrían encajar muy bien en este trabajo porque…”. “Siento que tengo el conocimiento (u otra habilidad particular) para tener éxito en esta posición porque…”.

¿Cómo responder a dónde te ves en 5 años?

Un ejemplo general de respuesta podría ser el siguiente: “estoy realmente entusiasmado por el puesto de consultor en vuestra empresa porque en cinco años, estoy seguro de que tendré unos conocimientos mucho más profundos y amplios acerca de este sector y sé que es algo que sólo podría logar a través de mi experiencia ...

Cómo responder a la pregunta: ¿por qué deberíamos contratarte?

25 preguntas relacionadas encontradas

¿Cómo te ves en 5 años profesionalmente ejemplos?

“En 5 años espero poder estar en un trabajo donde me sienta a gusto, con responsabilidad, con trato con el cliente, en un clima de trabajo agradable y positivo. Si es esta empresa, perfecto, pues compro a menudo aquí y siempre me he llevado esta sensación”.

¿Cómo me veo en 5 años Proyecto de Vida ejemplos?

No tener miedo al cambio al preguntarnos cómo me veo en 5 años
  • Conocer personas nuevas que nos planteen una nueva perspectiva.
  • Cambiar la manera en la que realizamos las actividades más cotidianas.
  • Viajar y descubrir nuevas culturas.
  • Atrevernos a emprender proyectos ambiciosos y desafiantes.

¿Por qué te gustaria trabajar en Decathlon?

¿Por qué quieres trabajar en Decathlon? Por varias razones. La primera y más obvia, porque quiero trabajar en el sector textil y me encanta el deporte, así que no hay mejor opción que Decathlon. La segunda es porque se trata de una empresa internacional que me va a permitir conocer cómo se trabaja en una gran empresa.

¿Por qué quieres trabajar en Ikea?

Porque tiene una VISIÓN clara, satisfacer con calidad la atención y necesidades de los CLIENTES, la distribución y espacios de desarrollo laboral y clientes es adecuado, y permite expandir por todo el territorio nuevos puntos de de venta IKEA. Trabaja con productos de buen precio i qualidad!

¿Cómo convencer a un empleador?

Demuestra un claro interés por la compañía y el trabajo, dos aspectos que todo reclutador busca en su candidato ideal. Además puedes aproximarte más a esa persona buscando puntos en común. En una entrevista de trabajo quieres causar una buena impresión y esto podría servirte para ello.

¿Cómo puede demostrar que está perfectamente capacitado para el puesto de trabajo?

Piensa en las habilidades que están buscando para ese puesto (probablemente descritas en la oferta) y elige los puntos fuertes que demuestran que eres el candidato ideal. Otra opción es elaborar una lista de tus fortalezas y demostrar cómo las has usado, con ejemplos reales de tu experiencia profesional.

¿Cómo decir que soy apto para el puesto?

Así que es el momento de mostrarle quién eres y por qué eres la persona más adecuada para el puesto. Estos son algunos de los adjetivos que puedes usar. Puedes decir: Soy fácil de llevar, o Soy un empleado/trabajador fácil de llevar. Si quieres enfatizarlo, añade muy, extremadamente, realmente.

¿Que responder cuando me preguntan que puedes aportar a la empresa?

¿Qué puedes aportar a la empresa?
  • Motivación por el aprendizaje continuo.
  • Flexibilidad.
  • El uso de herramientas digitales.
  • Capacidad de comunicación.
  • La inteligencia emocional.
  • La resiliencia.

¿Cómo son las entrevistas de trabajo en Ikea?

Normalmente, la entrevista de trabajo en Ikea se desarrolla en cuatro fases. ... Lo primero de todo, es una entrevista de trabajo telefónica. Superada la primera fase, tiene lugar una dinámica de grupo, junto con otros candidatos. Por último, una entrevista personal, cara a cara, después de la dinámica.

¿Qué hacer para trabajar en Ikea?

Para entrar es necesario postularse como candidato/a, es decir, inscribirse en una oferta de empleo que previamente hay que identificar. No basta con ir al apartado de Ikea «Trabajar con nosotros» y enviar CV de manera indiscriminada, sino actuar con criterio.

¿Cuánto gana un trabajador de Ikea?

Un empleado de Ikea, como es el caso de los cajeros/as, reponedores/as o mozos/as de almacén, gana un sueldo de 14.880,52 euros al año para jornadas a tiempo completo, es decir, de 40 horas semanales. Asimismo, el salario base está estipulado en 8,40 euros por hora.

¿Cuánto dinero se gana en Decathlon?

Decathlon: qué requisitos exige y qué sueldos paga

En él se marcan un salario de 7,49 euros la hora hasta 9,48 euros. Anualmente, los sueldos van desde 14.794,06 euros al año con pagas extras básicas incluidas para el subgrupo de menor retribución hasta los 18.341,73 euros para el más alto.

¿Qué hay que hacer para trabajar en el Decathlon?

Para acceder a las ofertas de empleo de Decathlon no es necesario contar con ningún requisito especial, salvo tener el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO). Sí existen puestos en los que es preciso contar con titulación universitaria como diplomatura o licenciatura.

¿Cuánto se gana en el Decathlon?

Cuánto se cobra por trabajar en Decathlon

Por año, los sueldos van desde los 14.794,06 euros al año con pagas extras básicas incluidas para el subgrupo de menor retribución hasta los 18.341,73 euros para el puesto más alto.

¿Cómo se empieza a escribir un proyecto de vida?

  1. Analiza tu realidad y conócete. Todo plan y proyecto exitoso parte del conocimiento. ...
  2. Define tus expectativas. Básicamente, conocerte y comprender tu realidad actual te permitirá determinar de manera clara qué quieres lograr en la vida. ...
  3. Plantea acciones concretas para lograr tus sueños. ...
  4. Especifica lapsos.

¿Cuál es mi proyecto de vida Ejemplos?

El proyecto de vida implica lograr un objetivo para el que se deben seguir ciertos pasos que permitan alcanzarlo. Por ejemplo: Juan quiere ser un gran ingeniero, graduándose con un buen promedio para luego poder trabajar en una empresa importante.

¿Cómo hacer un plan de vida y carrera ejemplos?

Este paso a paso de cómo hacer un plan de vida te puede ayudar:
  1. Paso 1: Imagina el éxito. Permítete soñar a lo grande. ...
  2. Paso 2: Autoevalúa tu situación. ...
  3. Paso 3: Establece tus prioridades. ...
  4. Paso 4: Identifica tus valores. ...
  5. Paso 5: Establece tus metas concretas. ...
  6. Paso 6: Define los pasos para lograr tus metas.

¿Cómo te ves de aquí a 5 años?

A continuación, algunas preguntas relacionadas a “Como te ves en 5 años”.
  1. ¿Cuáles son tus objetivos a largo plazo a nivel laboral?
  2. ¿Qué es éxito para ti?
  3. ¿Cuál sería el trabajo ideal en esta etapa de tu carrera?
  4. ¿Qué estás buscando con el cambio laboral?
  5. ¿Qué es lo más importante en tu carrera?

¿Cómo me veo en 10 años ejemplo?

En 10 años me gustaría tener una familia, un lugar en el cual yo pueda realizarme y disfrutar con los seres queridos. Espero que en 10 años me vea como una persona con amigos, y no con interesados que dependan de mí. Espero llegar a ser un gran padre un ejemplo para el mundo y para mis hijos.

¿Cuáles son tus expectativas salariales?

En el caso que no quieras “jugártela” indicando una cifra exacta o banda salarial puedes responder a la pregunta de la siguiente manera: “Soy flexible en cuanto mis expectativas salariales. Me atrae los desafíos del puesto, así como vuestra empresa y estoy abierto a escuchar vuestra oferta de trabajo…”

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