¿Cuánto dura una investigacion sumaria?

Preguntado por: Fátima Delgadillo  |  Última actualización: 19 de diciembre de 2021
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El plazo para la realización de un sumario es de veinte días hábiles, al término de los cuales se declarará cerrada la investigación y se formulará los Cargos al o los afectados o se propondrá el Sobreseimiento, para lo cual habrá un plazo de tres días hábiles.

¿Cuánto dura una investigación sumaria?

Artículo 18º/ El plazo para la instrucción de un sumario será de 20 días, pudiendo restringirse según la naturaleza y gravedad de los hechos o la urgencia que requiera la investigación, lo que determinará en cada caso el funcionario que lo ordena.

¿Qué es una investigación sumaria?

La investigación sumaria es un procedimiento corto y de carácter eminentemente oral que está destinado a verificar la existencia de hechos irregulares, individualizar a los/as participantes y determinar si los hechos comprobados constituyen o no infracción a la normativa vigente.

¿Cuál es la diferencia entre investigación sumaria y sumario administrativo?

La diferencia fundamental entre la investigación sumaria con el sumario administrativo, consiste principalmente, en que el primero es un procedimiento concentrado y breve, verbal, y que no puede tener como consecuencia la aplicación de la sanción de destitución del cargo.

¿Cuántas etapas tiene una investigación sumaria?

a) Instrucción de Sumario y constitución del Fiscal. b) Etapa Indagatoria. c) Etapa acusatoria y de defensa. d) Etapa Resolutiva.

Responsabilidad administrativa Investigación sumaria y sumario administrativo

18 preguntas relacionadas encontradas

¿Cuánto debe durar un sumario administrativo?

el plazo en el cual deben realizarse los sumarios administrativos, -esto es veinte días hábiles-, y al existir diligencias pendientes, se podrá prorrogar el plazo de instrucción del sumario hasta completar sesenta días hábiles.

¿Quién puede ordenar un sumario administrativo?

La instrucción de un Sumario Administrativo o de una Investigación Sumaria, dependerá, en primer lugar, de lo disponga la ley y, en ausencia de ello, corresponderá a la Autoridad, sobre la base de la calificación de la gravedad que haga de los hechos a investigar, la que determinará la vía a utilizar.

¿Cómo defenderse de un sumario administrativo?

¿Cómo defenderse de los sumarios administrativos? Lo primero que debes hacer para defenderte de un sumario es recabar toda la información posible sobre los hechos que se te imputan. Para ello debe solicitar una copia del expediente de tu caso y preparar tu defensa.

¿Qué es un sumario administrativo?

El sumario administrativo es un procedimiento administrativo vinculado a la rela- ción de empleo público con estabilidad. Es, por tanto, un freno a la desestabilización de la relación permanente, causado en conductas discriminatorias o persecutorias.

¿Quién aplica una medida disciplinaria al alcalde producto de un sumario administrativo?

Establece que la CGR tendrá la facultad de hacer efectiva la responsabilidad administrativa municipal del alcalde, aplicando directamente las medidas disciplinarias, salvo la remoción. Esta facultad se ejerce respecto del alcalde y no respecto de los demás funcionarios ni de los concejales.

¿Qué es un sumario médico?

El sumario sanitario consiste en un “procedimiento administrativo especial, en virtud del cual la autoridad sanitaria, haciendo uso de su potestad fiscalizadora, investiga y constata hechos que puedan configurar infracción a la normativa sanitaria, representada por el Código Sanitario, incluyendo sus leyes ...

¿Qué es un sumario interno?

El sumario o instrucción es una etapa del proceso penal, anterior al juicio, durante la cual se realiza la investigación judicial de un presunto delito y las personas que se presumen responsables del mismo.

¿Qué es un sumario laboral?

Pertile[3] define al sumario como un procedimiento escrito y formal destinado a la investigación y efectuado por el empleador sobre la base de normas y principios ya establecidos, respetando el debido proceso para deslindar responsabilidades, determinar la existencia de hechos y realizar las imputaciones frente a las ...

¿Cuánto dura un sumario administrativo docente?

Legalmente, no pueden transcurrir más de 180 días sin una resolución en este tipo de procedimientos, por lo que el docente exige que la Junta Disciplinaria se expida sobre la sanción, que pesa sobre él y otro colega, y que considera injusta y a la que atribuye su delicado estado de salud.

¿Qué es la sanción de censura?

En los procesos investigativos se pueden establecer las siguientes sanciones: a) Censura: es la reprensión por escrito que se hace al funcionario, de la cual se dejará constancia en su hoja de vida funcionaria, mediante una anotación de demérito de dos puntos en el factor de calificación correspondiente.

¿Qué es censura por escrito?

(iii) La censura por escrito es una reprimenda que se hace al funcionario. ... (iv) La suspensión consiste en la privación temporal del desempeño de las funciones del puesto, así como del sueldo y de todos o algunos de los beneficios a que normalmente tiene derecho el funcionario.

¿Cuál es el objeto del sumario administrativo?

— El objeto del sumario es precisar todas las circunstancias y reunir los elementos de prueba tendientes a esclarecer la comisión de irregularidades e individualizar a los responsables y proponer sanciones.

¿Qué ley rige a los funcionarios publicos?

Todo cargo público necesariamente deberá tener asignado un grado de acuerdo con la importancia de la función que se desempeñe y, en consecuencia, le corresponderá el sueldo de ese grado y las demás remuneraciones a que tenga derecho el funcionario. ... Ley 18.834, Art. 8º. Ley 18.834, Art.

¿Cuando un sumario administrativo deja de ser secreto?

El sumario administrativo deja de ser secreto después de la formulación de cargos, pero sólo respecto del inculpado y su abogado, de tal manera que el funcionario que da a conocer los antecedentes del mismo a terceros, transgrede la normativa vigente y contraviene sus deberes laborales, debiendo ser investigado y ...

¿Qué es y en qué consiste un sumario administrativo?

- Conforme al artículo 44 de la Ley Orgánica del Servicio Público, el sumario administrativo es el proceso administrativo por el cual se determinará el cometimiento de una o varias faltas graves con su respectiva sanción.

¿Qué es un sumario administrativo docente?

2 Sumario Administrativo Docente: Trámite de investigació para decidir la responsabilidad (o ausencia de responsabili- dad) de un docente.

¿Qué significa sumariar a una persona?

Der. Instruir un proceso penal a algo o a alguien .

¿Qué es un sumario de prevencion?

40 -Se entiende por prevención sumarial, al procedimiento sumari:liino realizado con motivo de faltas quc pudieran dar lugar a la sanción de apercibimicnto. en el cual el superior jerárquico del establecimiento o de! ... fundar la sanción dc apcrcihimiento, todo ello en el término percntorio a ir- pror~ogahle de tres días.

¿Qué es un procedimiento preferente y sumario?

Preferente: Porque el juez la tramitará con prelación a otros asuntos, salvo la acción de habeas corpus. Los plazos son perentorios e improrrogables. Sumaria: Porque es breve en sus formas y procedimientos.

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