¿Cuántas horas se trabaja media jornada?

Preguntado por: Aitor Zelaya  |  Última actualización: 10 de abril de 2022
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Qué es el contrato de media jornada
Así, un trabajador a media jornada puede trabajar cuatro horas durante cinco días a la semana para computar un total de 20 horas o puede, por ejemplo, trabajar 6 horas y 20 minutos durante tres días para hacer las mismas 20 horas.

¿Cuántas horas es un trabajo de media jornada?

Jornada a tiempo parcial o media jornada

La media jornada es otro tipo de jornada laboral, cuyo máximo de horas no excede de las 30 a la semana.

¿Cuántas horas es media jornada a la semana?

Tu jornada será la que hayáis pactado, si es media jornada es el 50% de la jornada ordinaria, es decir, 4 h. diarias 5 días a la semana, aunque también cabe su distribución irregular y que esas 20 horas las trabajes de otra forma, pero desde luego, lo que está claro es que “media jornada” son 20 horas semanales.

¿Cuánto es media jornada al día?

Qué es el contrato de media jornada

Así, un trabajador a media jornada puede trabajar cuatro horas durante cinco días a la semana para computar un total de 20 horas o puede, por ejemplo, trabajar 6 horas y 20 minutos durante tres días para hacer las mismas 20 horas.

¿Cuánto es 40 horas semanales?

En primer lugar, hay que calcular las horas diarias de trabajo; 40 horas semanales distribuidas en seis días refleja una jornada diaria de 6,66 horas.

¿Legalmente cuantas horas debe laborar un trabajador?

43 preguntas relacionadas encontradas

¿Qué significa 30 horas semanales?

La jornada parcial es aquella que no es superior a dos tercios de la jornada ordinaria de trabajo. Vale decir, 30 horas semanales o menos. Sin perjuicio que siempre fue posible pactar contractualmente una jornada inferior a la ordinaria.

¿Qué es un contrato de 30 horas semanales?

Éste es aquel en el que no se alcanzan las 40 horas semanales de la jornada completa o, en su defecto, las que estén estipuladas por convenio. En ningún caso podrá realizarse un contrato parcial inferior a las 10 horas, siendo la modalidad del contrato de 30 horas semanales el más habitual.

¿Cuándo empieza a regir las 40 horas de trabajo en Chile?

Año XIV, 8 de abril de 2022.

¿Cuál es el sueldo de un contrato de media jornada?

El sueldo para un contrato a media jornada equivale a la mitad de lo que cobra un trabajador a tiempo completo con el que se compartan las mismas o similares funciones y puesto. Respetando siempre el salario mínimo interprofesional, que en este caso sería 475 euros (la mitad de 950 euros).

¿Cuánto se cobra por un contrato de 30 horas semanales?

Así, el salario ascenderá a 1.055,60 euros para jornadas de 35 horas semanales; 904,80 euros para jornadas de 30 horas a la semana; o 603,20 para jornadas de 20 horas semanales; y 452,40 euros al mes para 15 horas de trabajo por semana.

¿Cuándo se aprueba la ley de 40 horas?

Actualemente, la iniciativa se encuentra en su segundo trámite constitucional en la Comisión de Trabajo del Senado. Fue en enero de 2020 cuando el proyecto que reduce la jornada laboral de 45 a 40 horas registró su última actividad en el Congreso.

¿Cómo va el proyecto de las 40 horas?

Los detalles de la reducción de jornada laboral a 40 horas

Para las empresas cuyos ingresos anuales por ventas o servicios no excedan las 75 mil UF ($2.379.580.500) al año en que se publica la iniciativa, en tanto, se establece que la reducción jornada se hará “de forma gradual” en un plazo de cinco años.

¿Cuándo empieza a contar el tiempo de trabajo?

La jornada empieza cuando el trabajador está en su puesto de trabajo y finaliza con el trabajador aún en su puesto de trabajo. Por lo que, como norma general, no se cuenta cuando el trabajador llega o el tiempo de cambiarse de ropa en caso de ser necesario, si no desde que se está listo para trabajar.

¿Cuánto se cobra por 30 horas semanales 2022?

30 horas semanales: 875 euros. 29 horas semanales: 845,83 euros. 28 horas semanales: 816,66 euros. 27 horas semanales: 787,50 euros.

¿Cuántas horas es una jornada parcial?

Si se establece como jornada completa una jornada de 40 horas, el contrato a tiempo parcial será aquel que supone jornadas de menos de 40 horas. Esto debe ser entendido en sentido general, ya que un contrato con 39 horas de duración ya puede ser considerado un contrato a tiempo parcial.

¿Cuántos días son 45 horas semanales?

45 horas semanales. No puede exceder de 10 horas diarias. Deben ser distribuidas en una semana, en no menos de cinco ni en más de seis días.

¿Cuánto son las horas laborales?

- La duración máxima de la jornada será: ocho horas la diurna, siete la nocturna y siete horas y media la mixta. Artículo 62.

¿Cuánto tiempo de descanso corresponde por 8 horas de trabajo?

En una jornada laboral de 8 horas

Ocho horas es la jornada laboral más habitual en España; el descanso mínimo, si esta es continuada, es de 15 minutos, pero es muy normal encontrarnos pausas de 30 minutos o de una hora o más.

¿Cuántas horas debo trabajar para ganar el salario mínimo?

Horario de trabajo

Tambien en el artículo 85 de la Ley del Trabajo, el salario pagado a un trabajador (nunca menor al salario mínimo) debe basarse en una jornada normal de 8 o 7.5 horas (cuando es nocturna).

¿Cuánto se cobra por media jornada 2021?

Para el 2021 el salario mínimo correspondiente a la media jornada laboral se sitúa en 475 euros mensuales.

¿Cuánto es el sueldo por 20 horas semanales?

Por ejemplo, en el caso de las personas con un contrato de 15 horas semanales deben recibir un salario de 452,40 euros mensuales. Una cifra que asciende a 603,2 euros en el caso de las jornadas de 20 horas semanales o 904,8 euros para jornadas de 30 horas.

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