¿Cuándo son los puentes del 2022?

¿Cuándo empiezan las vacaciones de Semana Santa del 2022?

Calendario SEP: ¿Cuándo empiezan las vacaciones de Semana Santa 2022? Las vacaciones comenzarán el lunes 11 de abril y finalizarán el 22 del mismo mes. Si le agregamos los fines de semana previos y posteriores, la gente podrá descansar del 9 al 24 de abril.

¿Cuáles son los festivos en Colombia 2022?

Lunes 7 de noviembre: Día de todos los santos (1 de noviembre). Lunes 14 de noviembre: Independencia de Cartagena (11 de noviembre). Jueves 8 de diciembre: Día de la Inmaculada Concepción. Domingo 25 de diciembre: Navidad.

¿Cuándo es el primer festivo del 2022 en Colombia?

El miércoles 20 de julio se llevará a cabo el día festivo por la Independencia. Julio de 2022. El domingo 7 de agosto se conmemorará la Batalla de Boyacá. Luego viene un puente festivo dado que el lunes 15 de agosto es el Día de la Asunción de la Virgen María.

¿Cuáles son los días no laborables?

Son el 1º de enero, 24 de marzo, viernes santo, 2 de abril, 1º de mayo, 25 de mayo, 20 de junio, 9 de julio, 17 de agosto, 8 de diciembre y 25 de diciembre. A continuación, el art. 167 de la LCT establece que “…

¿Qué es un día no laborable?

En cambio, en los días no laborables, el trabajo es optativo para el empleador, excepto para bancos, seguros y actividades afines. En dichos días, los trabajadores que presten servicio, percibirán el salario simple. Y en caso de optar el empleador como día no laborable, el jornal será igualmente abonado al trabajador.

¿Cuáles son los días no laborables en Argentina?

¿Cuáles son los días no laborables del 2021?

El Gobierno dispuso que el lunes 11 de octubre, martes 2 de noviembre, viernes 24 de diciembre, lunes 27 de diciembre y viernes 31 de diciembre del año 2021, además, lunes 3 de enero de 2022, se declaran días no laborables para los trabajadores del sector público a nivel nacional.

¿Cuántos festivos tiene Junio 2022?

Junio: Dos festivos, lunes 20 (Corpus Christi) y lunes 27 (Sagrado Corazón). Julio: Dos festivos, lunes 4 (Día de San Pedro) y miércoles 20 (Día de la Independencia).

¿Cuánto vale un festivo en Colombia 2022?

Tal como ocurre con el pago de horas extras diurnas y nocturnas y trabajo dominical, el trabajo en feriados se pagan con un recargo. Según el artículo 179 del Código, en caso de que debas trabajar en los días festivos, la jornada se pagará con un extra del 75% sobre tu salario normal, según las horas laboradas.

¿Qué hay en Junio 2022?

¿Qué días en octubre es feriado?

FECHAS DEL FERIADO LARGO

Este año, el periodo de descanso o feriado largo comprende los días sábado 30 y domingo 31 de octubre, lunes 1 y martes 2 de noviembre.

¿Qué días son no laborables en diciembre 2021?

23/12/2021 El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) informó que los trabajadores que se acojan el 24, 27 y 31 de diciembre de este año, y el 3 de enero de 2022, al carácter no laborable de esos días en los sectores público y privado, deberán recuperar las horas dejadas de laborar.

¿Quién no trabaja el 8 de octubre?

Hoy 8 de octubre será feriado, pero no por una fecha en especial sino que en el decreto 947/2020 el Gobierno estableció que sea feriado con fines turísticos. Por lo tanto, este día será considerado no laborable por lo que no es optativo. Sin embargo, aquellos que igualmente deban trabajar, lo cobrarán como feriado.

¿Cuándo es el próximo fin de semana largo?

FERIADOS 2022: CUÁNTOS FINES DE SEMANA LARGOS HABRÁ

Del sábado 26 de febrero al martes 1° de marzo. Del viernes 17 al lunes 20 de junio. Del viernes 7 al lunes 10 de octubre. Del jueves 8 al domingo 11 de diciembre.

¿Cuándo es martes de Carnaval 2022?

Domingo de Carnaval - 27 de febrero. Lunes de Carnaval - 28 de febrero. Martes de Carnaval (Entierro de la Sardina, excepto en Murcia) - 1 de marzo. Miércoles de Ceniza - 2 de marzo.

¿Qué diferencia hay entre feriado y día no laborable?

En todos los casos la diferencia con el día feriado radica en que en los días no laborables no se están cumpliendo prestaciones adicionales o extraordinarias asimilables a las horas extras, por lo cuál el devengamiento en todos los casos es un salario diario normal se cumplan o no tareas.

¿Qué significa no laborable?

Así, el día no laborable es una disposición del gobierno, pero con una limitación en su alcance, pues tiene un propósito u objetivo. Además, las horas dejadas de trabajar siempre tendrán que ser recuperadas (a diferencia del feriado que es un descanso pagado).

¿Qué es no laborable?

Se trata de días establecidos legalmente en los cuales se suspenden las obligaciones laborales del trabajador pero se mantiene vigente la obliga- ción del empleador de abonar la remuneración, considerando el día como efectivamente laborado.

¿Qué pasa si trabajo en un día no laborable?

Lo que significa que al trabajar en un día no laborable, deberás ser retribuido con tu salario diario normal más el doble. Si lo anterior no se cumple, puedes comunicarte a Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo para recibir orientación gratuita.