¿Cuándo se paga doble o triple?

• 1 de enero.
• Primer lunes de febrero (conmemoración del 5 de febrero)
• Tercer lunes de marzo (conmemoración del 21 de marzo)
• 1 de mayo.
• 16 de septiembre.
• Tercer lunes de noviembre (conmemoración del 20 de noviembre)

¿Cómo se paga el 16?

En México, La Ley Federal del Trabajo establece que se pagarán al doble y triple, respectivamente, los días de descanso o feriados. En el caso de este 16 de septiembre, Día de la Independencia de México, debes recibir un pago que corresponde al triple de tu salario por ser día festivo oficial laborado.

¿Cómo se paga un día festivo en Colombia 2021?

"El trabajo en domingo y festivos se remunerará con un recargo del setenta y cinco por ciento (75%) sobre el salario ordinario en proporción a las horas laboradas", se puede leer en el Código.

¿Cuándo se paga triple el feriado?

Feriado pago del 1° de mayo. El artículo 18 de la Ley 12.590 de 23/12/1958 establece que “Los días 1º de enero, 1º de mayo, 18 de julio, 25 de agosto y 25 de diciembre de cada año, todo trabajador percibirá remuneración como si trabajara; y en caso de trabajar recibirá doble paga.”

¿Cómo se paga el día festivo Ley Federal del Trabajo 2022?

“Los trabajadores quedarán obligados a prestar los servicios y tendrán derecho a que se les pague, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado“, se puede leer en el Artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo, lo que significa que el día ...

¿Cuándo se paga la quincena si cae en domingo?

Si la quincena cae en sábado, domingo dia festivo se les paga el día viernes. Hora de pago. No hay un horario establecido pero no debe pasar del día de su quincena. ... El pago del salario se efectuará en el lugar donde los trabajadores presten sus servicios.

¿Cuándo es festivo en México 2022?

1 mayo | Día del Trabajo. 16 septiembre | Día de la Independencia de México. 21 noviembre | Festivo por el día de la Revolución Mexicana. 25 diciembre | Navidad.

¿Cómo se paga el doble sueldo?

219. - El empleador está obligado a pagar al trabajador en el mes de diciembre, el salario de Navidad, consistente en la duodécima parte del salario ordinario devengado por el trabajador en el año calendario…” Este pago se calcula basado únicamente en el salario ordinario. No se toman en cuenta las horas extras.

¿Cómo se pagan los días festivos en Colombia?

El trabajo dominical y festivo debe ser remunerado con el 175%, es decir, con el 100% del valor de la hora ordinaria más el recargo del 75%.

¿Qué feriados se paga triple 2021?

El pasado 7 de octubre el Gobierno declaró seis días no laborables adicionales en el calendario. Se trata del 11 de octubre de 2021; 2 de noviembre de 2021; 24, 27 y 31 de diciembre de 2021; y 3 de enero de 2022.

¿Cómo se paga el tercer lunes de noviembre?

Así lo establece el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo (LFT), que indica que el tercer lunes de noviembre es feriado obligatorio. Por tanto, los empleados que trabajen ese día deberán percibir su sueldo habitual, más el doble.

¿Qué dice la ley Federal del trabajo sobre los días festivos?

Es decir, que los días feriados o festivos son considerados como días no laborables, lo que los convierte en días de descanso obligatorio, amparados por la Ley Federal del Trabajo (LFT). La Ley Federal del Trabajo de México es, como su nombre lo indica, la ley que rige el derecho laboral en nuestro país.

¿Cuánto me tienen que pagar por trabajar un festivo?

El trabajo en festivos se paga o compensa con un plus del 75% por cada hora trabajada, independientemente de la posible causa o planificación de ese trabajo. El trabajo en descanso semanal solo puede compensarse con un descanso equivalente, porque no se puede pagar aparte con o sin complemento.

¿Cuánto se debe pagar un día feriado?

El recargo del 50% es el mínimo establecido en la ley y dicho recargo se aplica de igual forma sea que se trate de horas extras laboradas en días hábiles, domingos, festivos o en horario nocturno.

¿Cómo se paga el 12 de octubre?

Si laboran este feriado, deben agregar el salario de un día sencillo para completar el pago doble. Si en el día feriado se trabajan horas extra se deben pagar a tiempo y medio doble, o sea pago triple.

¿Cuáles son los 5 feriados pagos en Uruguay?

1.Es un “feriado pago”

Se trata de los feriados “pagos”: 1 de enero, 1 de mayo, 18 de julio, 25 de agosto y 25 de diciembre. En ellos todo trabajador percibirá remuneración como si se trabajara, aún cuando no lo haga (ley n° 12.590 de 23. XII.

¿Cómo se pagan los feriados y domingos?

Los trabajadores que presten servicios en feriados obligatorios cobrarán la remuneración normal de los días laborables más una cantidad igual. Es decir, cobran la jornada doble.

¿Cuánto vale un festivo laborado 2021?

De acuerdo con el Código Sustantivo del Trabajo, durante los días festivos el recargo corresponde al 75% del salario normal.

¿Cómo se paga el día 16 de noviembre?

El artículo 75 de la Ley Federal de Trabajo señala que si trabajas en día festivo, independientemente del salario que te corresponde por el día de descanso, la empresa debe pagarte un salario doble por el servicio prestado, es decir, el salario diario normal, más el doble.

¿Cómo se calcula el pago de un día festivo?

En caso de que tu empleador te lo solicite, puedes aceptar laborar en esos días, pero deberá compensarte pagándote doble el día trabajado. Para saber a cuánto te toca el pago por días festivos laborados, lo que debes hacer es dividir tu sueldo entre 30 días que tiene el mes. Luego ese resultado lo multiplicas por 2.

¿Qué tiempo hay que tener para cobrar doble sueldo?

¿A partir de qué tiempo de labores se activa este derecho? Desde que se cumple un mes de labores este derecho se activa, no es necesario tener un año. Claro está, el beneficiario solo tiene derecho a reclamar la parte proporcional a la duración del contrato de trabajo.