¿Cuáles son las competencias y habilidades?

• Sentido de la responsabilidad.
• Confianza.
• Capacidad de trabajar en equipo.
• Conocimiento y respeto de las normas.
• Capacidad de actualizar los conocimientos.
• Sentido de las relaciones con los clientes.

• Capacidad de aprendizaje. ...
• Responsabilidad. ...
• Comunicación. ...
• Trabajo en equipo. ...
• Flexibilidad y adaptación al cambio. ...
• Iniciativa. ...
• Toma de decisiones. ...
• Creatividad e innovación.

• Comunicación Lingüística (CCL)
• Competencia Matemática y Competencias básicas en Ciencia y Tecnología (CMCT)
• Competencia Digital (CD)
• Iniciativa y Espíritu Emprendedor (IEE)
• Aprender a Aprender (AA)
• Competencias Sociales y Cívicas (CSC)
• Conciencia y Expresiones Culturales (CEC)

¿Cuáles son las competencias clave Lomloe?

Personal, social y de aprender a aprender: de las competencias clave de la LOMLOE es la relacionada con reflexionar sobre uno mismo, cooperar e interactuar con la gente de nuestro alrededor y favorecer la capacidad de aprendizaje y crecimiento personal a lo largo de la vida.

¿Cuáles son los tipos de competencias en lo laboral?

¿Cuáles son las competencias laborales?

Las Competencias Laborales Generales (CLG) son el conjunto de conocimientos, habilidades, actitudes y valores que un joven estudiante debe desarrollar para desempeñarse de manera apropiada en cualquier entorno productivo, sin importar el sector económico de la actividad, el nivel del cargo, la complejidad de la tarea o ...

¿Cuáles son las competencias laborales específicas?

COMPETENCIAS LABORALES ESPECÍFICAS: Son las que están orientadas a habilitar a un individuo para desarrollar funciones productivas propias de una ocupación o funciones comunes a un conjunto de ocupaciones.

¿Qué se pone en competencias en el currículum?

¿Qué poner en un currículum habilidades?

¿Qué poner en competencias en el CV?

¿Dónde mencionar las competencias en el cv? Las competencias se pueden incluir en una sección dedicada exclusivamente a ellas, con ese mismo título. Este apartado deberá aparecer después de toda la información relevante, como es la formación y la experiencia.

¿Qué son las competencias y cómo se clasifican?

En esta perspectiva, las competencias se clasifican en: funcionales o técnicas, instrumentales o de apoyo a las anteriores, y competencias genéricas o actitudinales/sociales.

¿Cómo se llaman ahora las competencias básicas?

Como sabrás las competencias básicas han cambiado ligeramente con la publicación de la LOMCE, habrás oído decir que ya no son 8 sino 7 y que son parecidas pero no son las mismas. También que han cambiado de nombre, ahora la denominación no es “competencias básicas” sino “competencias clave”, pero ¿dónde lo pone?

¿Cuáles son las competencias clave en Andalucía?

¿Qué es competencias Clave nivel 2?

La competencia clave en matemáticas es obligatoria para todos los Certificados de Profesionalidad de nivel 2 y 3. Esta competencia clave acredita que se cuenta con conocimientos matemáticos para usar y relacionar números, símbolos, operaciones matemáticas y formas de expresión relativas a esta disciplina.

¿Qué son las competencias claves en educación?

Se considera que «las competencias clave son aquellas que todas las personas precisan para su realización y desarrollo personal, así como para la ciudadanía activa, la inclusión social y el empleo».

¿Cuánto dura el curso de competencias clave?

DURACIÓN: 250 HORAS. DESTINATARIOS: Personas desempleadas inscritas como demandantes en el Servicio Público de Empleo y que quieran acceder a un certificado de profesionalidad de nivel 2 y 3. Este curso acredita en competencias de lengua y matemáticas.

¿Cuándo es el examen de competencias clave?

Fecha de las pruebas: La fecha prevista de celebración de las pruebas es el viernes 27 de mayo de 2022.

¿Qué habilidades poner en un CV sin experiencia?

¿Cuáles son las competencias específicas?

Competencias específicas

Competencias que resultan necesarias para dominar un conocimiento, para después aplicarlo a un área específica.

¿Cuáles son las competencias genericas y específicas?

Las competencias específicas están más centradas en el «saber profesional», el «saber hacer» y el «saber guiar» el hacer de otras personas; mientras que las competencias genéricas se sitúan en el «saber estar» y el «saber ser».

¿Qué poner en objetivo laboral sin experiencia?

¿Qué son las competencias clave 3?

Las Competencias Clave son los requisitos básicos que asegurarán que los alumnos poseen los conocimientos necesarios para cursar con aprovechamiento los cursos correspondientes a los certificados de profesionalidad de nivel 2 o 3.