¿Cuál es el límite de exención de la prima dominical?

• Gratificación anual (Aguinaldo). ...
• Tiempo extraordinario. ...
• Prima vacacional. ...
• Prima dominical. ...
• Participación de los trabajadores en las utilidades (PTU).

¿Quién tiene derecho a recibir la prima dominical?

Pues según este artículo 71 se infiere que la prima dominical “debe cubrirse a los trabajadores que cotidianamente laboren en domingo y descansen otro día de la semana”. No obstante, es otro el caso de trabajadores que descansan normalmente el domingo pero que –por alguna causa extraordinaria– deben laborar ese día.

¿Cómo se calcula la prima dominical?

Para saber cuánto te corresponde de pago de prima dominical debes multiplicar tu salario diario por . 25, por ejemplo, si es de 300 x . 25 = 75 pesos. Entonces, si trabajas 4 domingos al mes, la cantidad que debes recibir es de 300 pesos, lo cual debe verse reflejado en tu nómina.

¿Cuáles son los ingresos exentos para ISR 2020?

¿Qué dice el artículo 94 de la Ley del ISR?

Se consideran ingresos por la prestación de un servicio personal subordinado, los salarios y demás prestaciones que deriven de una relación laboral, incluyendo la participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas y las prestaciones percibidas como consecuencia de la terminación de la relación laboral.

¿Qué dice el artículo 95 de la Ley del ISR?

Artículo 95.

Para los efectos de esta Ley, se consideran personas morales con fines no lucrativos, además de las señaladas en el artículo 102 de la misma, las siguientes: Sindicatos obreros y los organismos que los agrupen.

¿Qué es exento y gravado en una nómina?

Estos conceptos causan retención del ISR al pago del trabajador. Cuando esto ocurre, se dice que el ingreso a retener es gravable, por lo que debe pagar el ISR. Y toda vez que el beneficio otorgado al subordinado no cause retención, o esté dentro de las reglas que expide la LISR, el monto quedará exento.

¿Cuáles son los ingresos gravados y exentos?

- Están gravados con el impuesto a la renta los siguientes ingresos: sueldo o salario, horas extras o suplementarias, comisiones, bonificaciones y subsidios que otorgue la empresa. ... Los gastos que se incurran para obtener ingresos exentos no son deducibles.

¿Cuánto es exento de PTU 2021?

Para tales efectos, la PTU goza de una exención para el ISR equivalente a 15 veces la UMA, por ello el empleador efectuará la retención del impuesto sobre el importe excedente (art. 93, fracc. XIV, LISR).

¿Cuál es la parte exenta de la PTU 2020?

Para el pago de la PTU durante el ejercicio 2020, el monto exento del ISR por este concepto será entonces el equivalente a 15 veces el valor diario de la UMA ($86.88), es decir $1,303.20.

¿Cuál es el tope de PTU 2020?

“El monto de la participación de utilidades tendrá como límite máximo tres meses del salario del trabajador o el promedio de la participación recibida en los últimos tres años; se aplicará el monto que resulte más favorable al trabajador”, establece la reforma.

¿Qué dice el artículo 151 de la ley de ISR?

Artículo 1.

Las personas físicas y las morales, están obligadas al pago del impuesto sobre la renta en los siguientes casos: Las residentes en México, respecto de todos sus ingresos cualquiera que sea la ubicación de la fuente de riqueza de donde procedan.

¿Qué dice el artículo 96 del ISR?

Artículo 96 Cálculo de retenciones mensuales.

No se efectuará retención a las personas que en el mes únicamente perciban un salario mínimo general correspondiente al área geográfica del contribuyente.

¿Qué dice la ley del ISR?

El Impuesto Sobre la Renta (ISR) es unacarga fiscal directaque se aplica a los ingresos obtenidos que incrementen el patrimonio de un contribuyente, por lo que las personas físicas y morales (empresas) están obligadas al pago de este impuesto.

¿Cuánto está exento los vales de despensa para ISR?

Los vales de despensa son una prestación exenta

El límite que puede ser exento es la suma de 7 veces el salario mínimo de la zona: Salario mínimo diario en D.F.: $80.04 ($2401.2 mensuales) Límite en materia fiscal: 7 veces el salario mínimo ($2401.2 x 7= $16.808.4)

¿Qué ingresos por donativos no se encuentran exentos de ISR?

En términos generales estarían exentos del ISR los ingresos por donativos, herencia o legado que no excedan el valor total de 10 millones de pesos. Los ingresos que excedan dicha cantidad se acumularán a los demás ingresos acumulables que reciba el contribuyente en el ejercicio.

¿Cuánto está exento el día festivo?

Conceptos para los exentos de Descanso trabajado, Festivo y Horas extras dobles. El articulo 93 LISR menciona que es exento el 50% de la remuneración, sin que dicha exención exceda de 5 veces UMA, el excedente grava al 100%, para ello se crearon los siguientes conceptos: 763 – Semanas con Extras Dobles.

¿Cómo se calcula el domingo trabajado?

Según la Ley Federal del Trabajo a los empleados que trabajan durante la jornada del domingo, se le pagará un 25% adicional de un salario ordinario que se denomina Prima dominical.

¿Cómo se integra la prima dominical al salario base de cotizacion?

Los trabajadores que presten servicio en domingo tendrán derecho a una prima adicional de un 25 %, por lo menos, sobre el salario de los días ordinarios de trabajo (Ley Federal del Trabajo, artículo 71). Integra el salario base de cotización (SBC) (Ley del Seguro Social, artículo 5-A, fracción XVIII, y 30, fracción I).

¿Cómo se debe pagar el día domingo?

¿Cuando se tiene derecho al pago del dominical?

Pago del trabajo dominical y festivo.

Si el trabajador labora 3 o más domingos al mes, tiene derecho al pago del trabajo dominical y al día de descanso compensatorio por cada domingo trabajado.